Ротенберг – о потолке зарплат: «Мы готовы к любым поворотам, создавали систему с молодыми игроками»

Вице-президент СКА и федерации хоккея России (ФХР) Роман Ротенберг в интервью радио «Зенит» рассказал как его клуб отреагировал на введение в КХЛ жесткого потолка зарплат.

В следующем сезоне по регламенту лиги общая зарплатная ведомость хоккеистов не должна превышать 900 млн рублей.

Фото: Сергей Елагин, БИЗНЕС Online


«У нас есть всегда план А, всегда есть план Б, – говорит Ротенберг. – Есть вариативность в тактике. Мы готовы к любым поворотам. Для этого мы создавали нашу систему с молодыми игроками, которые готовы взять на себя роли.

Мы начали готовиться, чтобы наши молодые игроки брали на себя более серьёзную роль в команде мастеров. Вы видели тройку Марченко – Подколзин – Морозов. Также неотъемлемая её часть защитник Галенюк, не хватает одного защитника для пятёрки. У нас будут молодые защитники в следующем сезоне, чтобы была пятёрка. Эта работа была проведена в течение многих лет».

Ротенберг отмечает, что перестройку команда начала еще после второй победы в Кубке Гагарина. Это произошло в 2017 году.

«Всегда, когда затягивается перестройка – это сложно, – добавил Роман. – Есть примеры «Чикаго Блэкхокс». Они выиграли три Кубка Стэнли, а сейчас не попадают в плей-офф несколько лет подряд. Мы постепенно идём к этим изменениям, смотрим по игрокам, у нас большая служба аналитиков.

Мы собираем всех, смотрим, шерстим, смотрим, кто больше всего подходит нам. У нас свой почерк и своя идентичность. Пять лет мы в финале конференции, пять лет мы работаем на сборную, у нас 15 олимпийских чемпионов».

Отметим, что в прошлом сезоне СКА выиграл первый раунд Кубка Гагарина, но дальнейший розыгрыш турнира был прерван пандемией коронавируса COVID-19.

СКА меняет игроков и режет контракты, но всё равно не попадает под потолок